Selbstorganisation

Methoden für effektives Arbeiten

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenKJ-Methode – Ideen clustern und gruppieren

Wie Sie mit der KJ-Methode viele Ideen gruppieren und strukturieren – und damit eine einfache Übersicht herstellen. Mit einer genauen Schritt-für-Schritt-Anleitung.

ArbeitsorganisationZwölf Tipps für mehr Effizienz am Arbeitsplatz

Läuft Ihnen im Arbeitsalltag die Zeit davon? Wie Sie zeitsparend arbeiten und trotzdem optimale Ergebnisse erzielen.

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenWofür Sie Arbeitstechniken brauchen

In jedem Job ist es wichtig, dass man zielgerichtet und methodisch arbeitet. Machen Sie einen Selbstscheck für Verbesserungen und Erleichterungen im Berufsalltag.

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenSchritt für Schritt eine Mindmap erstellen

Mit Mindmaps behalten Sie die Übersicht über viele Informationen, bringen Struktur in Ihre Gedanken und visualisieren Inhalte übersichtlich. Das kann unter anderem beim Konzeptionieren helfen.

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenBrainstorming für bessere Problemlösungen

Mit Brainstorming machen Sie sich an neue und knifflige Aufgaben. Dabei kommt es darauf an, dass Sie kreativ sind, Out-of-the-Box denken und damit gute Problemlösungen finden.

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenReizwortanalyse – Reizwörter finden und Ideen entwickeln

Mit der Reizwortanalyse finden Sie neue Ideen oder noch ungedachte Lösungsansätze für Ihre Aufgaben oder für ein Problem. Durch beliebige Begriffe oder Kombinationen von Reizwörtern setzen Sie Bilder…

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenSchneller lesen mit der richtigen Lesetechnik

Wenn Sie für Ihre Arbeit immer wieder längere Texte lesen müssen, bei denen es Ihnen nur auf für Sie wichtige Informationen oder Fakten ankommt, lesen Sie mit der richtigen Lesetechnik sehr viel…

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenMit Merkworttechnik sich Dinge leichter merken

Wie Sie sich wichtige Zahlen, Daten und andere Fakten schnell einprägen und immer wieder abrufen können. Mit der Merkworttechnik das Gedächtnis trainieren.

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenMorphologischer Kasten – Definition, Erstellung, Beispiel

Mithilfe des Morphologischen Kastens zerlegen Sie komplexe Probleme und lösen diese schrittweise Stück für Stück. So finden Sie machbare und attraktive Gesamtlösungen für Ihr Problem.

VorlageBeispiele für systemische Fragen und ihre Formulierung

Wie Sie mit systemischen Fragen besser fragen ▪ mehr über Meinungen, Einstellungen, Hintergründe erfahren ▪ viele Formulierungsbeispiele

Selbstorganisation verbessern

DokumentenpaketArbeitstechniken für strukturiertes Arbeiten

Methoden und Werkzeuge für Arbeitsplanung und Lösungsfindung ▪ mit Tipps für strukturiertes Denken und schnelles Lesen

63 Seiten E-Book, 1 Excel-Vorlage, 1 Checkliste, 13 Vorlagen und 4 Formulare

DokumentenpaketBüroorganisation und Selbstorganisation

Büro und Selbstorganisation im Griff haben ▪ Arbeit strukturieren ▪ für Ihre Aufgabenplanung, Zeitplanung, Besprechungen und Ablage

43 Seiten E-Book, 3 Excel-Vorlagen, 1 Checkliste, 12 Vorlagen und 2 Formulare

SelbstorganisationBessere Organisation durch weniger Komplexität

Reduzieren Sie die Komplexität des Alltags durch Konzentration auf das Wesentliche. Die 10 Tipps in diesem Beitrag zeigen, wo Sie dazu die Stellhebel ansetzen; zum Beispiel mit operativer Faulheit.

Büroorganisation und SelbstorganisationZeitplan und Aufgabenplan aufeinander abstimmen

Bringen Sie Struktur in Ihren hektischen Arbeitsalltag, indem Sie einen Wochenplan entwickeln. Er enthält Routineaufgaben, Projektarbeit, Korrespondenz, Besprechungen und wann sie diese erledigen…

ArbeitsgestaltungMit der 5S-Methode Ordnung am Arbeitsplatz schaffen

Die 5S-Methode ist Teil der Kaizen-Philosophie und hilft, Chaos am Arbeitsplatz zu vermeiden. Wie setzt man die Methode Schritt für Schritt um?

DokumentenmanagementSo vereinheitlichen Sie Ordnerstrukturen

Etablieren Sie eine zeitsparende Ablagesystematik für Dateien und Dokumente. Diese Tipps zum professionellen Dokumentenmanagement in Unternehmen helfen dabei.

Büroorganisation und SelbstorganisationDokumente, Schriftstücke und Dateien ablegen und archivieren

Die optimale Ablage von Dokumenten zielt darauf ab, dass Sie diese schnell wiederfinden. Entwickeln Sie eine Systematik, Gliederung und einen Aktenplan und stimmen Sie den Plan im Team ab. Die…

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenChecklisten schreiben – Tipps und Regeln

Checklisten und Arbeitsvorlagen erleichtern den Arbeitsalltag. Dort ist genau und auf den Punkt beschrieben, wie wichtige Aufgaben zu erledigen sind. So können Sie leicht von Kolleginnen und Kollegen…

BüroorganisationWie Sie im Großraumbüro konzentrierter arbeiten

Sie fühlen sich im Großraumbüro mit Ablenkungen und Störungen konfrontiert? Wie Sie trotzdem konzentriert arbeiten.

Büroorganisation und SelbstorganisationBüroausstattung und Ablage am Arbeitsplatz

Jeder Mitarbeiter soll sich an seinem Arbeitsplatz wohlfühlen und über alle Werkzeuge verfügen, die er für eine effiziente Bearbeitung seiner Aufgaben benötigt. Dementsprechend sollte der…

VorlageDie wichtigsten Schritte (Top 5) zur Selbstorganisation am Arbeitsplatz

Excel-VorlageListe ausgegebener Schlüssel

Für Newsletter-Empfänger

Excel-VorlageVerbandbuch bei Arbeitsunfällen

Schlüsselqualifikation verbessern

DokumentenpaketSchlüsselqualifikationen

Methodenkompetenz, Lernkompetenz und soziales Verhalten verbessern ▪ mit einem Kompetenzmodell und ▪ Checkliste für die persönliche Weiterbildung

42 Seiten E-Book, 2 Checklisten und 8 Vorlagen

SchlüsselqualifikationenBedeutung von Schlüsselqualifikationen und Soft Skills im Beruf

Welche Soft Skills sind wichtig im Berufsleben? Was passiert, wenn die Schlüsselqualifikationen nicht zum Beruf passen? Welche Fähigkeiten sind besonders gefragt? Und inwiefern spielt die emotionale…

SchlüsselqualifikationenKompetenzprofil mit Schlüsselqualifikationen erstellen

Welche Kompetenzen und Schlüsselqualifikationen sind in jedem Beruf wichtig? Wie erstellt man ein Kompetenzprofil? Welche Methoden und Modelle helfen bei der Erstellung? Wie Sie relevante Kompetenzen…

SchlüsselqualifikationenWie Sie Schlüsselqualifikationen und Soft Skills trainieren

Wie nutzen Sie die berufliche Weiterbildung, um Ihre Soft Skills und Schlüsselqualifikationen gezielt zu verbessern? Mit welchen Argumenten erhalten Sie Schulungen? Wie werden Soft Skills im…

SchlüsselqualifikationenSoziale Kompetenz, Empathie und emotionale Intelligenz entwickeln

Was bedeutet Sozialkompetenz im beruflichen Umfeld? Wie kann man soziale Kompetenzen wie Empathie ausbauen und stärken? Wer sich an Gepflogenheiten anpasst, kommt besser an. Aber welche…

SchlüsselqualifikationenLernkompetenz und lebenslanges Lernen pflegen und verbessern

Warum sind Lernbereitschaft und Lernfähigkeit im Beruf so wichtig? Wie kann man das Lernen in den beruflichen Alltag integrieren? Kann man sich neues Wissen eigenverantwortlich aneignen – ohne die…

WeiterbildenWie Sie schnell und typgerecht lernen

Wie Sie schneller Neues lernen und warum man sich durch reines Lesen nur bedingt Wissen aneignen kann.

Soziale KompetenzWie Sie Selbstsicherheit gewinnen

Wer Selbstsicherheit nicht nur ausstrahlt, sondern mit sich selbst wirklich zufrieden ist, profitiert davon im Beruf. Doch wie erlangt man diesen Zustand?

SchlüsselkompetenzenPsychologisches Kapital steuern – Tipps für Führungskräfte

Führungskräfte sollten das psychologische Kapital ihrer Mitarbeitenden aufbauen, indem sie deren Schlüsselkompetenzen stärken. Was müssen Vorgesetzte dafür tun?

BauchgefühlWie Sie Intuition im Beruf nutzen und trainieren

Verfügen Sie über eine gute Intuition? Weil sie gerade im Beruf wichtig ist, sollten Sie Ihre Intuition nutzen – aber nicht blind darauf vertrauen.

KommunikationWie Unternehmen Sprachbarrieren überwinden

Sprachbarrieren wegen fehlender Fremdsprachenkenntnisse behindern die Zusammenarbeit. Mit einigen Regeln und Unterstützung beim Sprachenlernen fördern Sie Informationsaustausch und Teamgeist.

SprachkompetenzFremdsprachen lernen im Unternehmen – wie es gelingt

Mit ausreichend Freiraum, geeigneten Lernformen und Anreizen lernen Mitarbeitende Fremdsprachen leichter. Worauf achten Unternehmen außerdem, wenn die Sprachkompetenz gefördert werden soll?

SchlüsselqualifikationenUmgang mit Medien, Computer und Informationen als Schlüsselqualifikation

Warum ist der Umgang mit Computern und anderen Medien so wichtig? Welche Fähigkeiten werden dieser Kompetenz zugeordnet? Was versteht man unter Informationskompetenz? Und wie kann man die beiden…

Arbeitstechniken für strukturiertes ArbeitenDenkfallen umgehen und Denkmuster aufbrechen

Welche typischen Denkfallen gibt es? Und wie hilft der Perspektivwechsel, Denkfallen zu vermeiden und gewohnte Denkmuster zu durchbrechen?

StressbewältigungMit der Stressampel Ihre Stresskompetenz verbessern

Wie Sie Ihr persönliches Anti-Stress-Konzept erstellen, um mit Stressoren und Stressverstärkern besser umgehen zu können.

Projektleiter werdenWelche Kompetenzen Projektleiter benötigen

Wie Mitarbeitende und Unternehmen den Weg ebnen für eine erfolgreiche Karriere als Projektleiter. Welche Rollen und Kompetenzen sind essenziell?

CharismaWie Sie mehr Ruhe und Gelassenheit ausstrahlen

Wer Ruhe und Gelassenheit ausstrahlt, wirkt gleichzeitig charismatisch. Wie lässt sich der eigenen guten Ausstrahlung auf die Sprünge helfen?

VorlageKompetenzanalyse mit dem Kompetenz-Atlas

ChecklisteSeminarteilnahme vorbereiten und nachbereiten

Texte schreiben

DokumentenpaketTexte schreiben

E-Mails, Management Summary, Memos, Aktennotiz, Berichte oder Reports schreiben ▪ verständlich und informativ ▪ mit Beispielen für Gliederung und Formulierungen

56 Seiten E-Book, 1 Checkliste, 10 Vorlagen und 1 Formular

VorlageMuster für Referenzschreiben

Inhalt, Stil und Aufbau kennenlernen ▪ Textstellen direkt übernehmen ▪ Abschnitte individuell anpassen

Texte schreibenWie Sie ein Referenzschreiben ausstellen

Ob aus Freundlichkeit oder zur Pflege des Kontakts zu ehemaligen Mitarbeitenden – einige Arbeitgeber sind bereit, Referenzschreiben auszustellen. Was sollte darin stehen und wie wird es formuliert?

Texte schreibenEinfach klare Texte schreiben

Schreiben Sie Ihre Texte mithilfe der W-Fragen und bringen Sie Ihre Aussage auf den Punkt. Wie Sie Sachinformationen aufschreiben und das nötige Maß an Emotion ergänzen.

TextenTexte besser formulieren – fünf Regeln mit Beispielen

Gute Texte sind einfache Texte – das gilt besonders im beruflichen Umfeld. Wie gelingt es, leicht lesbar zu formulieren? Die wichtigsten Regeln auf einen Blick und mit Beispielen verdeutlicht.

Texte schreibenAngemessen und sensibel texten

Wie Sie mit Ihren Texten Respekt und Freundlichkeit ausdrücken und welche vier Kommunikationsebenen dabei eine Rolle spielen. Mit Formulierungsbeispielen für unterschiedliche Situationen.

Texte schreibenStruktur und Gliederung für Texte im Berufsalltag

Im Berufsalltag müssen laufend Texte geschrieben werden – ob E-Mail, Konzept oder Bericht. Dabei helfen folgende Regeln und die zugehörige Vorlage mit allgemeinem Gliederungsschema für alle Textarten…

Notizen machenSechs Methoden für effizientes Notieren

Machen Sie sich regelmäßig Notizen? Diese sechs Methoden helfen Ihnen dabei, noch kreativer und gleichzeitig effizienter zu notieren.

Texte schreibenManagement Summary schreiben

Mit einer klaren Struktur und den wichtigen Inhalten können Sie komplexe Sachverhalte für Ihr Management auf einer Seite zusammenfassen. Beachten Sie dazu diese Regeln.

Handout erstellenTexte für das Handout formulieren

Wie Sie die Texte und Stichwörter für Ihr Handout verständlich formulieren und durch Grafiken, Schaubilder, Diagramme oder Fotos ergänzen. Hier finden Sie dafür Beispiele.

Texte schreibenVerbesserungsvorschlag formulieren

Wie Sie Ihren Vorschlag zur Verbesserung so gliedern und formulieren, dass Sie Vorgesetzte und Ihre Kolleginnen und Kollegen überzeugen.

Texte schreibenMemo und Aktennotiz machen

Wie Sie mit einem Memo oder einer Aktennotiz wichtige Sachverhalte oder Ereignisse festhalten und andere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Ihres Unternehmens informieren.

Texte schreibenBerichte und Reports schreiben

Wenn Sie einen Bericht schreiben oder einen Report erstellen sollen, nutzen Sie diese Struktur oder Gliederung. Sie passen für alle Arten von Berichten und können passend zum Thema befüllt werden.

Texte schreibenGeschäftliche E-Mails schreiben und beantworten

Auch fürs E-Mail-schreiben gibt es Regeln zu beachten. Gerade weil die E-Mail schnell geschrieben ist, drohen Missverständnisse und Missstimmungen. Beachten Sie die folgenden Regeln.

GeschäftsbriefeGeschäftsbriefe & E-Mails formulieren – am Beispiel Reklamation

Wie Sie Briefe und E-Mails formulieren, hat Auswirkungen auf die Beziehung zu Ihren Geschäftspartnern und Kunden. Tipps zur Gestaltung geschäftlicher Korrespondenz und zur Formulierung, wenn es um…

VorlageInhalte und Gliederung für ein Management Summary oder eine Management-Vorlage

VorlageHandout-Muster mit Drei-Spalten-Struktur

Alle Informationen zum Vortrag kurz beschreiben ▪ Aufbau, Inhalte, Gestaltung ▪ übersichtliche Zusammenfassung ▪ im Handumdrehen

Für Newsletter-Empfänger

VorlageHandout-Muster mit Fließtext-Struktur

Persönliche Merkmale kennen

DokumentenpaketPersönlichkeit und Erfolg

Analyse der eigenen Persönlichkeitsstruktur ▪ Stärken, Nicht-Stärken und Schwächen identifizieren ▪ mit Selbst-Check und STUFEN-Kurz-Analyse

36 Seiten E-Book und 5 Vorlagen

Persönlichkeit und ErfolgModelle zur Beschreibung der Persönlichkeit

Menschen schlagen unterschiedliche Wege ein, um erfolgreich zu sein. Das hängt von ihrer individuellen Persönlichkeitsstruktur ab. Zur Analyse und Beschreibung von Persönlichkeiten und ihren…

Persönlichkeit und ErfolgPersönlichkeits-Typen nach dem Vier-Quadranten-Modell

Jeder Persönlichkeits-Typ zeichnet sich durch spezifische Merkmale und Eigenschaften aus. Das sind seine Stärken. Sie drücken sich im Verhalten, in der Kommunikation und im Selbstbild aus.

Persönlichkeit und ErfolgZusammenhang von Stärken und Schwächen bei Persönlichkeits-Typen

Jeder Mensch hat entsprechend seinem Persönlichkeits-Typ besondere Stärken. Wenn diese Stärken in sehr hohem Maß auftreten, werden sie zu einer Schwäche. An Ihren Schwächen können – und sollten – Sie…

PersönlichkeitPersönlichkeitstypen mit dem Farben-Modell erkennen

Welcher Persönlichkeitstyp steht Ihnen gegenüber? Finden Sie es heraus und ziehen Sie Schlüsse für den erfolgreichen Verkauf.

FührungWie Führungskräfte die Selbst- und Fremdeinschätzung ermitteln

Selbsteinschätzung und Fremdeinschätzung driften oftmals auseinander. Führungskräfte sollten diese jeweils ermitteln, um Unterschiede in der Wahrnehmung aufzudecken.

Persönlichkeit und ErfolgWas bedeutet persönlicher Erfolg?

Persönlicher Erfolg ist kein zufälliger Glücksfall, sondern basiert auf einem nachhaltigen Prozess. Dabei werden Ziele gesteckt und angestrebt und erreicht. Die Art und Weise, wie und wie gut das…

PersönlichkeitDie acht Karriereanker nach E. Schein erklärt

Die individuellen Kompetenzen, Bedürfnisse und Werte sollten in die Berufswahl und die Planung der Karriereziele einfließen. Mit dem Konzept der Karriereanker lassen sich diese bestimmen.

VorlageSelbst-Check: Persönliche Erfolgserlebnisse und Miss-Erfolg

Konzept erstellen

DokumentenpaketMachbarkeitsstudie erstellen

Schritt-für-Schritt-Anleitung für eine Machbarkeitsstudie ▪ alle wichtigen Inhalte und ▪ mögliche Risiken ▪ mit Mustergliederung

24 Seiten E-Book, 5 Excel-Vorlagen, 9 Vorlagen und 1 Formular

Konzept erstellenWie sieht ein gutes Konzept aus?

Was unterscheidet ein richtig gutes von einem durchschnittlichen Konzept? Die Merkmale hilfreicher, professionell erstellter Konzepte auf einen Blick.

Konzept erstellenVom leeren Blatt zum überzeugenden Konzept

Lernen Sie Methoden für die Konzepterstellung kennen und schreiben Sie ein überzeugendes Konzept – Schritt für Schritt.

KonzepteKonzept schreiben – Tipps zu Aufbau, Gliederung und Sprache

Damit Konzepte wirken, müssen sie verständlich und nutzerfreundlich formuliert sein. Diese Tipps helfen Ihnen bei der Erstellung des Konzepts und beim Schreiben des Textes.

Besser präsentierenWie Sie eine Präsentation erstellen

Nutzen Sie diese Anleitung, die Tipps und Beispiele, um sich auf die nächste Präsentation vorzubereiten. Erfahren Sie außerdem, welche Störungen drohen und wie Sie darauf am besten reagieren.

VorlageInhalte und Gliederung für Präsentationen

VorlageKJ-Methode

Ideen sammeln und strukturieren ▪ Lösungsmöglichkeiten ableiten ▪ Zusammenhänge, Widersprüche oder Lösungswege erkennen

ChecklisteOsborn-Checkliste

FormularDaten und Informationen für die Persona-Beschreibung erfassen

E-Mail schreiben

VerkaufenWie Sie ein Angebot per E-Mail nachfassen

Ein Angebot per E-Mail nachzufassen, ist einfach und erfordert nur wenige Worte. Falls Ihnen das Formulieren dennoch schwerfällt, orientieren Sie sich an diesen Regeln und nutzen Sie unsere…

E-Mails schreibenRegeln für E-Mails an Kunden

Betreff, Anrede, Einleitung, Hauptteil und Schluss – all diese Elemente sollten in E-Mails an Kunden bestimmten Regeln entsprechen. Was ist wichtig beim Formulieren?

E-MailsIn E-Mails immer die richtige Anrede formulieren

Die E-Mail-Anrede lässt sich entsprechend der Beziehung zum Empfänger formulieren und kann für die Gruppen-Anrede angepasst werden.

Geschäftliche E-MailDie richtige Grußformel wählen in geschäftlichen E-Mails

Bei der Grußformel in E-Mails sollte bei geschäftlichen E-Mails die Form gewahrt bleiben. Welche Regeln gelten?

E-MailSo formulieren Mitarbeiter eine Abwesenheitsnotiz

Wie Sie eine Abwesenheitsnotiz formulieren, die als Sympathie-Aushängeschild des gesamten Unternehmens dienen kann. Mit beispielhaften Formulierungen zu verschiedenen Anlässen.

E-MailAutoresponder-Texte für die Feiertage mit Beispielen

Wenn Unternehmen an Ostern, zu Pfingsten oder Weihnachten geschlossen haben und per E-Mail kontaktiert werden, braucht es einen zentralen Autoresponder-Text.

Werbebriefe und Mailings schreibenMailings und Werbebriefe schreiben – Formulierung und Struktur

Wie formuliert man ein Mailing oder einen Werbebrief sympathisch, überzeugend und leicht lesbar? Indem Sie die Lektüre so angenehm wie möglich gestalten, animieren Sie Kunden zum Lesen. Die folgenden…

VorlageWerbebriefe und Mailings formulieren und strukturieren

Arbeitsplatz gestalten

Arbeits- und OrganisationspsychologieArbeitsanalyse und Arbeitsgestaltung

Was sind die Merkmale von Arbeit, die zu den Menschen passt? Und wie werden Arbeitsplätze daraufhin analysiert? Bedingungen und Möglichkeiten für persönlichkeitsfördernde Arbeit.

Arbeitsschutz beachten und umsetzenWas Sie in Sachen Arbeitsschutz beachten müssen

Warum müssen Unternehmen Arbeitsschutz betreiben? Welche rechtlichen Vorgaben sind zu beachten und welche Pflichten haben Sie? Wir geben Ihnen einen Überblick über die relevanten Vorschriften.

Farbgestaltung am ArbeitsplatzSo wirken Farben im Büro

Farben am Arbeitsplatz sollen nicht nur gut aussehen, denn sie beeinflussen die Emotionen der Mitarbeitenden. Worauf achtet man bei der Farbwahl, wenn Konzentration, Kommunikation oder Erholung im…

ArbeitsplatzNeun Tipps für einen ergonomischen PC-Arbeitsplatz

Nur an einem optimal eingerichteten Arbeitsplatz kann ergonomisch gearbeitet werden. Auf welche Details Sie achten sollten, um gesundheitliche Risiken zu minimieren.

Hybrides ArbeitenDesksharing erfolgreich einführen

Wenn keine festen Arbeitsplätze mehr vergeben werden, ist eine gute Planung und Organisation gefragt. Was Sie vor der Einführung von Desksharing bedenken sollten und wie Sie das Konzept umsetzen.

VorlageArbeitsplatz analysieren – psychologische Arbeitsgestaltung

Selbstmotivation stärken

DokumentenpaketMotivation

Was Menschen antreibt ▪ wie Motivation im Team funktioniert ▪ was Demotivation bewirkt ▪ mit Vorlage für mehr Eigeninitiative und Selbstmotivation

38 Seiten E-Book, 1 Checkliste und 7 Vorlagen

MotivationWie Sie Ihre Selbstmotivation ankurbeln

Wie im Alltag einfache Methoden zur Selbstmotivation helfen und welche Bedeutung es hat, den Sinn der Arbeit zu finden und eine Vision zu haben.

MotivationWas Motivation ist und wie Motivation erklärt wird

Ob und wie Menschen motiviert sind oder motiviert werden können – für diese Erklärung gibt es unterschiedliche Konzepte und zahlreiche Antworten. Hier werden einige Aspekte dazu vorgestellt.

Ziel erreichenMit Motivation und Willenskraft Ziele erreichen

Wer seine Ziele erreichen möchte, muss dafür häufig zuerst seine innere Einstellung und das Verhalten ändern. Worauf es ankommt, erläutert die Expertin.

MotivationWie Sie Ihre Lust auf Arbeit wecken

Bevor die eigene Motivation gesteigert werden kann, müssen die Ursachen für den fehlenden „inneren Antrieb“ erkannt werden. Danach gilt es, aktiv an sich zu arbeiten.

Positive ArbeitseinstellungTipps für gute Laune beim Arbeiten

Gute Laune bei der Arbeit ist für Sie unvorstellbar? Dank dieser Tipps für eine positive Einstellung steigt Ihre Zufriedenheit im Job – und Sie lächeln bald häufiger.

VorlageEigene Motivationsfaktoren anhand von Erfolgen analysieren

VorlagePersönliche Zielplanung

Eigene Arbeitszeit einteilen

Arbeitszeit und Personaleinsatz planen4-Tage-Woche und arbeitsrechtliche Bestimmungen

Wer die 4-Tage-Woche als Arbeitszeitmodell einführen will, sollte die dabei relevanten arbeitsrechtlichen Hintergründe kennen. Diese werden hier erklärt.

Büroorganisation und SelbstorganisationWie Sie Ihren Terminkalender organisieren und pflegen

Organisieren Sie Ihren Terminkalender mit allen wichtigen Terminen wie Besprechungen, Besuchen, Telefonkonferenzen und Deadlines. Vereinbaren Sie Termine mit sich selbst und tragen Sie auch diese im…

Büroorganisation und SelbstorganisationWie Sie einen Aufgabenplan erstellen

Der Aufgabenplan, auch To-do-Liste oder Aufgabenliste genannt, ist ein Planungs-Instrument für Ihre tägliche Arbeit. Indem Sie den Aufgabenplan erstellen, organisieren Sie Aufgaben und Termine…

Büroorganisation und SelbstorganisationMit Getting Things Done alle Aufgaben planen und erledigen

Für die Getting-Things-Done-Methode benötigen Sie einen Posteingang für alle Aufgaben. Dann prüfen Sie, ob eine Aufgabe überhaupt, gleich oder später erledigt wird. Die Methode bringt Struktur in den…

Büroorganisation und SelbstorganisationUnterbrechungen im Arbeitsalltag bewältigen

Unterbrechungen und Störungen im Arbeitsablauf bewältigen, aus Anfragen Aufgaben machen und Regeln im Team dazu vereinbaren. Und auch die E-Mail-Flut lässt sich mit ein paar Routinen in den Griff…

ArbeitsorganisationAufgaben priorisieren in drei Stufen

Wer Aufgaben systematisch priorisiert, arbeitet To-do-Listen leichter ab. Welche Methoden helfen dabei?

Zeit sparenE-Mails effizient bearbeiten

Mit dem Lesen, Löschen und Schreiben von E-Mails vergeuden die meisten Menschen zu viel Zeit. Mit diesen Tipps geht es schneller und angenehmer.

KonzentrationWie konzentriertes Arbeiten gelingt

Machen Sie sich mit diesen Tipps bewusst, wann Sie nur oberflächlich arbeiten und wie Sie bessere Rahmenbedingungen für konzentriertes Arbeiten schaffen.

VorlageGetting-Things-Done-Prozess für Ihre Aufgaben

ChecklisteInhalte eines Arbeitsvertrags nach den Bestimmungen des Nachweisgesetzes